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Zeréck

La gestion des Ressources Humaines au Luxembourg

RH ACTIMUM

Belval

Start: 04/10/2021

Objektiver

  • Disposer des connaissances indispensables en matière de gestion des ressources humaines
  • Bénéficier d’une vue d’ensemble des différentes domaines RH: recrutement, formation, droit du travail, gestion de la paie, …
  • Devenir l’interlocuteur privilégié des salariés

Beschreiwung

Étape 1: Les différents contrats de travail

  • Les formalités liées à l’embauche de personnel
  • Le CDI
  • Le CDD
  • Le cas particulier du travail à temps partiel
  • Le contrat étudiant
  • Le stage conventionné et non conventionné
  • Les différentes aides de l’État
  • Les différentes formes de fin d’un contrat de travail

Étape 2: La gestion administrative du personnel

  • Les relations avec les administrations luxembourgeoises: CCSS, CNS, CAE, AAA, ACD…
  • L’affiliation et la désaffiliation du salarié
  • La visite médicale
  • La gestion du temps de travail: congés, congé maternité, parental, paternité…
  • La maladie à charge de l’employeur ou de la CNS
  • Les accidents de travail
  • Les élections du personnel
  • La formation: gérer les dossiers de cofinancement
  • Tenir à jour les dossiers du personnel en respectant le RGPD

Étape 3: Le recrutement

  • La déclaration de poste vacant
  • La rédaction d’une annonce en interne
  • La sollicitation de cabinet spécialisée
  • Le recours à une agence intérim

Étape 4: La gestion des salaires

  • Comprendre une fiche de paie du brut au net
  • La fiche de retenue d’impôts
  • Les états post-payroll
Sproochen: FR
Präis: 750 €
Dauer: 1 Dag(Deeg)
Méi Informatiounen