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Zeréck

Regulatory Reporting Supervisor (M/F) LU783296

FYTE

Online säit: 17/11/19

Notre client est une institution bancaire active dans la Banque de détail, Service aux Investisseurs et Banque d’Investissement.


Rattaché au Responsable de la Comptabilité, le Superviseur Production Réglementaire est le garant de la fiabilité des reportings réglementaires. Dans un contexte de forte transformation, il participe activement au programme de mise à niveau des processus comptables au sein de la banque et de modernisation du SI.

 

 

Suite à l’offshoring de l’activité de production des reportings, le Superviseur Production Réglementaire est en charge de :

  • Animer les travaux de production des reportings mensuels/trimestriels au sein de l’entité (FINREP, COREP, BCL) ;
  • Garantir la qualité des données véhiculées dans les reportings ;
  • Garantir l’efficacité de la relation avec les clients internes et externes (auditeurs, régulateurs) ;
  • Animer et développer le processus de contrôle de la production réglementaire ;
  • Suivre le planning & relance des stakeholders ;
  • Communiquer des indicateurs upstream ;
  • Etre le point de contact pour toutes les questions techniques ;
  • Coordonner les analyses post production et plan d’action ;
  • Animer les processus de production pour les documents de référence de la Banque (Long Form solo et conso) ;
  • Actionner en tant qu’élément moteur de l’optimisation des processus ;
  • Piloter l’expression des besoins utilisateurs dans le cadre des projets d'évolution de la réglementation, de l’organisation, des outils et des référentiels comptables.


Votre profil :

  • Formation de niveau Bac + 5 en gestion comptabilité et/ou Ecole de commerce ;
  • Environ 5 à 10 ans d’expérience professionnelle en Banque et dans un département de reporting réglementaire ;
  • Connaissance des reportings, de la consolidation et des normes IFRS ;
  • Solide expérience de la production des reportings réglementaires ;
  • Connaissance de l’environnement bancaire ;
  • Rigueur, autonomie, méthode et culture projet ;
  • Force de proposition ;
  • Capacité à accompagner le changement ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Poste non soumis à MIF II.


Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, veuillez envoyer votre candidature à Myriam RACHID en mentionnant la référence LU783296.

Virgeschloene Kontrakt:
Typ vum Kontrakt: CDI
Plaz vun der Schaff: Luxembourg
Verlaangte Profil:
Erfarung: 5 Joer
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