Coordinateur Technique SAV & Maintenance (h/f/x)

Entreprise

Notre client, spécialiste dans les techniques du bâtiment, recherche un(e) Coordinateur/trice Technique SAV & Maintenance pour renforcer ses équipes.

Mission

• Vous organisez et suivez les interventions techniques (préventives, curatives, SAV).
• Vous coordonnez les plannings d'intervention avec les techniciens et sous-traitants.
• Vous assurez le respect des engagements contractuels (délais, qualité, sécurité).
• Vous analysez les respect des engagements contractuels (délais, qualité, sécurité).
• Vous analysez les interventions et remontées terrain et vous identifiez les récurrences.
• Vous participez à la mise à jour des procédures et documents techniques.
• Vous suivez les indicateurs de performance technique (KPI, GMAO).
• Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre la maintenance, les chargés d'affaires SAV et les clients.
• Vous assurez un reporting régulier au Responsable Maintenance.
• Vous participez aux réunions techniques et aux échanges avec les prestataires.

Profil recherché

• Vous disposez d'un diplôme technique (BTS, DUT, Bac+3 ou équivalent).
• Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum dans un environnement technique similaire.
• Vous maîtrisez le français. L'allemand, le luxembourgeois et le portugais constituent un atout.
• Vous disposez d'une expérience en coordination technique. Une expérience en gestion de contrat constitue
• un atout.
• Vous disposez de bonnes connaissances en installations CVC/Sanitaire.
• Vous maîtrisez les outils de planification et de GMAO.
• Vous avez des bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes techniques.
• Vous avez un bon sens de l'organisation.
• Vous êtes rigoureux(se) et autonome avec un esprit d'équipe et des excellentes aptitudes relationnelles.

Conditions et avantages :

• Un poste stable en CDI.
• Un environnement de travail dynamique avec des projets variés.
• Des possibilités d'évolution et de formation continue.
• Un package salarial attractif.

Les candidature adressées directement au client de RH Lab. nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.

Informations complémentaires

Salaire : De 3000 à 4500 € (Euros) par mois